招聘平台的虚假岗位：面试前先查公司这三件事
虚假招聘的最终目的通常是骗培训费、骗体检费，或者收集个人信息。面试前建议查三件事。第一查工商信息，用国家企业信用信息公示系统查公司全称，看成立时间、经营范围、有没有异常记录。成立一两个月就招几十个人的公司要多留个心。
第二查办公地址，把地址复制到地图里看街景，是不是真的写字楼。有些假的挂靠在民房里。
第三查招聘账号，看这个岗位挂了多久、招了多少人。长期挂着同一岗位常年招不满的，往往不是真招人。
还有两条底线：入职前先收费的一律不交；要求的证件材料只给复印件并加注用途，身份证原件不要交给对方保管。 鄙视楼下的顶帖没我快，哈哈 骗子最爱挑信息不对称下手，多走一遍官方渠道就能避开。有没有后续？想蹲一个处理结果。 我一般接到这类电话直接挂，多聊一句都是给骗子机会。 同类型的手法我也遇到过，当时就觉得不对劲，后来果然开始要钱。 被骗的往往不是不聪明，是正好在那个时间点有那个需求。 他们的目标画像很清晰，就是有闲钱又不太懂技术的人。补充一点，遇到这类情况先冻结账户再报警。 看了下时间线，前期小额返利就是养鱼的饵，后面才是收网。提醒一句，转账前务必打官方客服电话核一遍。 看完后背发凉，我上次差点就点了那个链接。 这种案子最难的是追赃，所以预防的价值远大于事后报警。